Postée il y a 24 heures
Intraneo-rh recherche pour son client basé à VETRAZ MONTHOUX un Chef de chantier (H/F)
Mission :
Etre responsable d'un ou plusieurs chantiers et dirige les opérations en mettant en oeuvre les moyens humains et matériels dans le respect des règles de sécurité.
- Veille au respect des règles QHSE.
- Prépare son chantier à partir du dossier d'études et d'affaires.
- Exprime les besoins en termes de moyens humains et matériels.
- Garant de la préparation de son chantier.
- Contrôle l'avancement des travaux (délais, qualité, conformité contractuelle).
- Identifie les écarts et les travaux complémentaires associés.
-
Est le représentant de l'entreprise durant le déroulement des travaux (client, tiers, ST, usages, etc.).
- Rend compte à sa hiérarchie de l'avancement des travaux (coût, délai, qualité).
- Suit, contrôle et réceptionne les travaux réalisés par les soustraitants.
- Organise les opérations de fin chantier (formation, conformité contractuelle).
- Contribue à la réception du projet et si nécessaire à la constitution du mémoire de réclamation.
- Est garant de la tenue des objectifs fixés (coût, délai, qualité).
- Assure la communication interne auprès des ses équipes.
- Encadre son équipe et assure le management au quotidien.
- Participe à la réception usine.
- Rédige l'état des lieux entrants.
- Effectue des missions de tutorat.
- Chiffre des travaux complémentaires.
- Assure la délégation d'exploitation des ouvrages réalisés avant livraison.
- Peut être amené à proposer des idées innovantes et/ou participer à des prototypages, expérimentations ou améliorations de savoir- faire.
Pre Prérequis d'accès à l'emploi :
- Cinq années d'expérience requises - Management déquipe
Connaissances requises :
- Connaissances règlementaires liées à la sécurité et aux spécificités de son activité - Connaissances réglementation du travail (accords d'entreprise, fiches techniques) - Maîtriser le calcul d'un prix de revient - Code prévention sécurité SPIE - Maîtrise des outils informatiques (Office, applicatifs métiers SPIE) Culture technique
Qualités requises :
- Capacités relationnelles / Entrepreneur / Organisation
Pre Prérequis d'accès à l'emploi :
- Cinq années d'expérience requises - Management déquipe
Connaissances requises :
- Connaissances règlementaires liées à la sécurité et aux spécificités de son activité - Connaissances réglementation du travail (accords d'entreprise, fiches techniques) - Maîtriser le calcul d'un prix de revient - Code prévention sécurité SPIE - Maîtrise des outils informatiques (Office, applicatifs métiers SPIE) Culture technique
Qualités requises :
- Capacités relationnelles / Entrepreneur / Organisation