Postée il y a 24 heures
Rattaché(e) à la Direction Générale, et en tant que membre du CODIR, votre rôle est de piloter l’ensemble des opérations de production afin de garantir la performance industrielle, pour un périmètre d’environ 300 personnes comprenant la Production, le service MPID (Méthodes, Procédés, Industrialisation, Données Techniques) et la Maintenance.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Vous justifiez d’une expérience significative en gestion de production dans l’industrie électronique. Votre culture électronique vous permet d’évoluer efficacement dans un contexte de haute technicité.
Doté(e) d’excellentes compétences en communication, vous accompagnez le changement et fédérez vos collaborateurs autour d’objectifs communs.
Véritable leader, vous êtes animé(e) par la performance industrielle et l’innovation. Orienté(e) résultats, vous savez prendre des décisions stratégiques, gérer les priorités avec rigueur et piloter des équipes vers l’excellence opérationnelle.
Un Anglais opérationnel est attendu pour ce poste.
Vous aimez prendre des initiatives ? Alors vous aimerez notre mode de fonctionnement avec des circuits de prise de décision courts.
TRONICO, filiale du groupe Agôn Electronics, est concepteur et fabricant pluridisciplinaire de produits et services à dominance électronique pour des marchés exigeants. Nous sommes 1 000 tronicoises et tronicois, basés en France et au Maroc, investit pour développer des solutions innovantes, adaptées aux besoins de nos clients.
Sous-traitants oui, mais pas seulement !
Notre raison d’être : inventer et produire des systèmes électroniques exigeants au service de vies. Comment fait-on ? Nous concevons, développons et industrialisons nos propres produits à fort enjeu sociétal : dispositifs médicaux, décarbonisation des transports, recherches en biotechnologies, stockage d’énergie, etc.
6 Valeurs animent nos comportements, notre travail et l’évolution des collaborateurs au quotidien : ENGAGEMENT – AUTHENTICITE – INNOVATION – AGILITE – EXCELLENCE – RESPECT.
Parce que notre volonté est de créer en la diversité un super-pouvoir, toutes nos offres sont ouvertes aux talents avec ou sans cape, handi-cape compris ! Rejoignez une équipe où tout le monde a sa place.