Société Philanthropique
Postée il y a 10 heures
1) S'assurer du bon fonctionnement des Foyers Etudiants Jeunes Actifs
Suivre et évaluer la réalisation des objectifs individuels et collectifs définis
Piloter l'activité (impayés, taux d'occupation, remboursements cautions etc)
2) Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire (de 6 personnes) composée d'intendants, de techniciens de maintenance, d'un agent d'accueil
S'assurer de la coordination notamment les pratiques professionnelles communes aux 3 FEJA
Favoriser la communication interne et assurer la circulation de l'information
3) Pilotage de l'activité
Pilote l'activité (suivi des taux d'occupation, caisse et des impayés de redevances)
Suivi des procédures administratives (contentieuses, attribution) et indicateurs de gestion (tableau de bords occupation, etc)
4) - Assurer la mise en œuvre de la politique d'attribution
Suivi du process d''attribution
5) - Assurer la bonne tenue des 3 foyers
S'assurer de la bonne tenue du plan de maintenance
S'assurer que tous les moyens sont à jour et mis en place pour assurer la sécurité des biens et des personnes
Experience: 5 An(s)
Compétences: Organiser le travail d'une équipe
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Organiser le travail d'une équipe
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.