Responsable RH et RSE - ??POSTE POURVU

Les missions du poste

Predictive RH accompagne les entreprises et les candidats dans tous les processus de recrutement de talents qu'ils soient orientés management ou expertise. PREDICTIVE RH, expert du recrutement de cadres depuis plus de 25 ans, recherche pour l'un des ses clients, une entreprise dynamique, à taille humaine fortement engagée dans une démarche RSE qu'elle cultive au quotidien, son/sa Responsable RH et RSE pour accompagner son développement et celui de ses collaborateurs.

Description du poste et Missions

Au sein d'une entreprise pas comme les autres, vous aurez à cœur de promouvoir les valeurs tournées vers l'inclusion, l'autonomie, l'épanouissement et le bien-être au travail.

En étroite collaboration avec la direction vous définissez, déployez et animez la politique RH et RSE pour une centaine de collaborateurs répartis sur plusieurs sites.

Vos Missions :

• Gérer les processus RH, et l'administration du personnel
• Porter les projets RH
• Piloter les recrutements, le parcours d'intégration et de formation,
• Animer les entretiens annuels / professionnels
• Développer les talents et les compétences
• Assurer la veille et la gestion du volet légal et social
• Gérer la communication RH interne et développer la marque employeur
• Accompagner les managers sur toutes les questions liées à la gestion ou au développement de leurs équipe
• Faire vivre et porter les valeurs RSE de l'entreprise

Profil recherché

Professionnel des ressources humaines généraliste, vous maîtrisez les aspects techniques de la fonction sous l'angle de la stratégie, du développement RH, de la gestion du volet social, de la communication et du support aux managers.

Proximité avec les équipes, compréhension des enjeux stratégiques et humains, aisance de communication, rigueur, sont des qualités indispensables.

Le poste est basé au sud de Strasbourg.

Informations utiles

Prime d'intéressement, de participation, tickets restaurants en plus de la rémunération.

Possibilité de rejoindre l'actionnariat de l'entreprise au bout de 2 ans.