Postée il y a 1 jour
ET APRES SERVICES est une entreprise spécialisée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap.
Nous sommes situés à Marseille (13), notre secteur d'intervention s'élargit et nous sommes en pleine expansion. Notre société est axée sur le relationnel et la collaboration où l'esprit d'équipe est primordial et l'entraide se fait au quotidien.
L'équipe sur Marseille est composée de plusieurs intervenants éducatifs et de 2 coordinateurs pour vous accompagner au quotidien.
Nous recrutons un(e) professionnel(e) dynamique et passionné(e), afin de mettre en place un accompagnement spécialisé auprès de personnes en situation de handicap moteur, mental et/ou psychique qui aura pour missions :
* Établir des relations positives avec les personnes accompagnées et leurs familles.
* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique pour assurer le développement de la personne.
* Proposer un accompagnement spécialisé aux besoins de la personne en s'adaptant aux modalités d'accompagnement.
* Mise en place d'un projet personnalisé visant à favoriser l'intégration de la personne.
* Accompagnement des personnes sur différentes instances à domicile, lors de sortie en extérieur (sur le versant loisir), dans les établissements ordinaires et/ou spécialisés.
Vous serez en autonomie lors des accompagnements individualisés. Vous pourriez également être amené à travailler avec les autres intervenants de notre entreprise lors de sorties communes.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Construire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée sur la base de ses observations,Encourager la participation des participants,Organiser le travail d'une équipe,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles,Promouvoir l'autonomie des individus à travers des projets personnels,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Construire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée sur la base de ses observations,Encourager la participation des participants,Organiser le travail d'une équipe,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles,Promouvoir l'autonomie des individus à travers des projets personnels,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.