Assistant / Assistante funéraire (H/F)

Les missions du poste

Vous serez chargé(e) de la réception et l'accueil des familles dans les moments de deuil, vous accueillerez les clients.
Vous serez chargé(e) de faire des transports de défunts.
Vous serez chargé(e) de la propreté des bureaux et des funérariums.
Vous organiserez les convois funéraires, gérerez une équipe de 3 porteurs et veillerez au bon déroulement des cérémonies.
Ce poste demande de la ponctualité, une résistance physique (port des défunts possible) et des qualités de gestion des situations.
Astreintes téléphoniques et physiques un week-end par mois et en roulement pour les fériés.
Le diplôme d'assistant funéraire est exigé pour occuper ce poste.

Experience: 12 Mois

Compétences: Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires,Diplôme Assistant Funéraire exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Services funéraires

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires,Diplôme Assistant Funéraire exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Services funéraires

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : Guérande
Contrat : CDI
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