Storme RH - Votre Carrière dans le Secteur Médical et de la Santé
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Description
Nous recherchons pour un de nos partenaires, sur sa MAS,
Un(e) Responsable de Service (F/H).
Contrat CDI temps plein
A pourvoir immédiatement.
A Ste Suzanne, la Réunion.
Sous la responsabilité du Directeur d’Établissement, le Responsable de Service pilote la mise en œuvre du projet d’établissement et supervise l’accompagnement des personnes handicapées accueillies. Il/elle organise et manage les équipes, tout en garantissant la qualité et la conformité des projets personnalisés dans le respect du cadre réglementaire et des valeurs associatives.
Le/la candidat(e) devra :
Démontrer une expertise en management d’équipe et en coordination de projets médico-sociaux.
Faire preuve d’agilité, de créativité et d’un goût prononcé pour les défis.
Maîtriser les outils informatiques et logiciels de gestion d’activité.
Disposer d’une connaissance approfondie de la réglementation médico-sociale et des textes législatifs.
Missions principales
Garantir l’application des orientations associatives, du Pôle Médico-Social Handicap, et du projet d’établissement.
Organiser le fonctionnement de la structure en collaboration avec le directeur.
Assurer une interface efficace entre la direction et les équipes professionnelles.
Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet de service.
Superviser la mise en œuvre et l’application des projets personnalisés des personnes accompagnées.
Développer les partenariats pour favoriser l’inclusion des usagers dans le milieu ordinaire.
Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail.
Garantir l’application des cadres législatifs (lois de 2002 et 2005 notamment) et des procédures internes.
Exigences
Expérience : 3 ans minimum requis, idéalement avec une expérience en MAS.
Diplôme : Niveau 6 en management et gestion médico-sociale exigé (type CAFERUIS, MOSS 1).