Postée il y a 5 heures
Etre Aide-soignant chez nous, c'est travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes :
- Accompagner le résident grâce à des thérapies non médicamenteuses : méthode Montessori, tower taffel.
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort ; dispenser des soins relationnels ;
- Participer à la continuité des soins ;
- Participer à la vie institutionnelle et aux réunions de service; à la démarche qualité
Nos points forts :
- Un cadre de travail agréable avec un espace de repos pour les soignants rénové (fauteuils massant, fauteuils sieste, salle de repas, pergolas extérieur).
- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets/projets innovants au sein d'une équipe dynamique (méthode Montessori) ;
- Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie.
MAIS PAS QUE !
- Nombreux matériels d'aide techniques à disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.)
- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Age, prime convention 51.
- Avantages : mutuelle, chèques cadeaux, CSE...
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.)
Vous êtes autonome, doté de capacité d'écoute et d'analyse
Vous êtes patient, respectueux, assidu et avez le goût du travail en équipe
type contrat : 1 poste CDI + 1 poste CDD - temps plein ou partiel
Rémunération : 2 260,00€ par mois
Experience: Débutant accepté
Compétences: Identification des signes et du degré de la douleur,Hygiène hospitalière,Principes de nutrition et de diététique,Communication non verbale,Pathologies du vieillissement,Bureautique et outils collaboratifs,Utilisation de logiciels de gestion de patients,Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales,Règles d'hygiène et d'asepsie,Procédures de nettoyage et de désinfection,Procédures de retraitement des déchets,Charte des droits du patient,Modalités de prise en charge de patients en fin de vie,Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Surveiller l'état de santé d'une personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients,Gérer les situations de stress chez les patients,Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Organiser les activités thérapeutiques quotidiennes,Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Utiliser le matériel médical adapté,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic,Informer le patient ou le résident sur les modalités de séjour dans le service,Maintenir le lien social de la personne,Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé,Etre en capacité de mettre en pratique les enseignements théoriques en matière de risques professionnels,Rendre compte de son activité,Créer une relation de confiance avec les patients,Accueillir, orienter et renseigner un patient,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Identification des signes et du degré de la douleur,Hygiène hospitalière,Principes de nutrition et de diététique,Communication non verbale,Pathologies du vieillissement,Bureautique et outils collaboratifs,Utilisation de logiciels de gestion de patients,Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales,Règles d'hygiène et d'asepsie,Procédures de nettoyage et de désinfection,Procédures de retraitement des déchets,Charte des droits du patient,Modalités de prise en charge de patients en fin de vie,Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Surveiller l'état de santé d'une personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients,Gérer les situations de stress chez les patients,Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Organiser les activités thérapeutiques quotidiennes,Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Utiliser le matériel médical adapté,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic,Informer le patient ou le résident sur les modalités de séjour dans le service,Maintenir le lien social de la personne,Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé,Etre en capacité de mettre en pratique les enseignements théoriques en matière de risques professionnels,Rendre compte de son activité,Créer une relation de confiance avec les patients,Accueillir, orienter et renseigner un patient,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.