Postée il y a 20 heures
Idéalement située aux portes de l'agglomération Nantaise et du Vignoble, Haute-Goulaine est une commune attractive, en pleine mutation, qui s'inscrit dans de nombreux projets de développement, d'aménagement et de services à la population.
La mairie de Haute-Goulaine poursuit la restructuration de son centre technique municipal.
Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels motivés. Vous gérez vos dossiers avec engagement et dynamisme. Vous êtes à l'écoute de vos collaborateurs alors venez renforcer les services techniques communaux en devenant chef des équipes terrain (H/F), sous l'autorité directe du responsable des services techniques.
Votre principale mission sera d'accompagner et de coordonner sur le terrain, les agents des services bâtiment, voirie, espaces verts et entretien :
Gestions des plannings travaux sur le logiciel des demandes d'intervention OPEN GST
Suivi des demandes sur OPEN GST
Suivi des budgets avec le RST
Suivi des congés des agents techniques
Gestion des manifestations avec le pôle logistique
Gestion du registre de sécurité
Gestion des contrôles périodiques : Extincteurs / Alarme Incendie / BEAS / Jeux / Etc.
Gestion des contrats de maintenance (suivi, planification des visites)
Gestion des astreintes (plannings)
Elaborer avec le RST des pièces marché travaux
Contrôle travaux des équipes techniques
Réalisation des demandes de devis aux entreprises
Suivis des stocks du CTM avec les agents
emme ou homme de contact, vous serez la/le manager d'équipes pluridisciplinaires, en lien avec les élus de secteurs et la direction de la collectivité.
Doté d'un vrai sens pratique, comprenant les enjeux du service public et aimant être en veille permanente pour améliorer l'entretien des espaces et bâtiments publics, ce poste est fait pour vous !
-Connaissances techniques indispensables en matière de bâtiments publics, voierie, d'hygiène et sécurité et une connaissance plus experte en espaces verts
-Maitrise et application des règles d'hygiène et de sécurité au travail
- Qualités relationnelles et capacité d'écoute
- Travail d'équipe
-Management bienveillant
- Capacité à rendre compte
- Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, open GST serait un plus)
- Rigueur, organisation et autonomie
-Permis B obligatoire
Experience: 12 Mois
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Experience: 12 Mois
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.