Postée il y a 24 heures
Gestion des dossiers individuels
- Création, classement et actualisation (dossier papier et CPage)
- Information aux agents sur leurs droits et obligations
Suivi des contrats
- Recueil des besoins et évaluations professionnelles auprès des cadres de santé
- Rédaction des courriers de renouvellement ou non renouvellement de contrat
- Rédaction des contrats
- Déclaration Pôle Emploi et certificat de travail
- Suivi et paiement des Allocation aide au Retour à l’Emploi (A.R.E.) en lien avec Info Décision
Traitement, gestion et suivi de la paie
- Planification du déroulement de la paie
- Recueil et saisie des éléments variables de paie
- Vérification mensuelle de la cohérence globale des éléments de rémunération et des charges sociales
- Demande complément de salaire CGOS et MNH
- Production et transmission de documents justificatifs aux différents organismes
- Suivi des remboursements d’éléments de paie (CPAM, assurances…)
- Mandatement de la paie
Protection sociale
- Enregistrement et suivi des déclarations d’accident du travail, maladies professionnelles, maladie ordinaire …
Gestion des stagiaires extérieurs
- Transmission des candidatures aux cadres de santé
- Réponses aux candidatures
- Création et suivi des dossiers
Recrutement
- Entretien de recrutement en lien avec les cadres de santé et la responsable RH
- Réponses aux candidatures
- Suivi de l’interim
Maitrise des outils bureautiques,
Connaissance de la fonction publique hospitalière appréciée
Etre force de proposition
Sens de l'organisation,
Rigueur,
Qualités relationnelles,
Polyvalence,
Loyauté
Discrétion,
Capacité d'adaptation,
Sens travail en équipe.
L'Hôpital, en GHT avec le Centre Hospitalier du Centre Bretagne, se compose de plusieurs secteurs incluant :
- Un secteur sanitaire qui comprend 9 lits de médecine, 6 lits de soins palliatifs, 2 lits de coma végétatif ainsi que 23 lits dédiés aux soins de suite et de réadaptation
- Un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes avec une capacité de 150 lits (Sur 2 secteurs)
- Un Service de Soins Infirmiers à domicile qui prend en charge 32 usagers
Envoyez CV et lettre de motivation en répondant directement à cette offre ou par voie postale à l'adresse suivante : 80 ter rue Emile Mazé - 56160 Guémené-Sur-Scorff. Le courrier est à adresser au service des ressources humaines.
Nous avons hâte de vous compter parmi nous !