Postée il y a 3 jours
L'entreprise LESPIAUCQ, située sur la côte Landaise, conçoit et fabrique des charpentes et murs à ossature bois pour des bâtiments industriels, tertiaires et maisons individuelles pour l'ensemble du Sud-Ouest. Toujours à la pointe de la technologie, l'entreprise ne cesse de croître en misant sur les nouvelles techniques et en développant son outil industriel pour répondre aux projets de demain grâce au savoir-faire de ses collaborateurs.
Dans le cadre d'un projet de développement d'envergure et afin de renforcer ses équipes, nous recherchons des ouvriers de production.
Rattaché(e) directement au responsable de production, vous intégrerez une équipe dynamique dotée de solides compétences. A ce titre, vous participerez à la fabrication de murs à ossature bois, dans le respect des règles de sécurité, de méthodes et de process en place. Vos principales missions sont :
- Lire le plan réalisé par le bureau d'étude
- Sélectionner les matériaux adaptés
- Poser de l'isolation et des panneaux de contreventement
- Poser des panneaux de fibre de bois en ITE
- Poser des pare-pluie et des tasseaux support bardage
- Assembler des murs ossature bois
- Assurer les finitions des éléments (pose des accessoires, adhésifs d'étanchéité.)
- Appliquer nos méthodes et process
- Organiser votre poste de travail et le maintenir propre
- Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Garantir l'application des règles de sécurité et d'hygiène sur le site
- Être force de proposition pour l'amélioration de la performance et du site en général.
Profil requis
- Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes manuelles
- Vous êtes rigoureux, dynamique et possédez un bon esprit d'équipe
- Si vous possédez votre CACES pont roulant, c'est un plus ! Vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou une expérience dans l'univers du bois (charpente, menuiserie, ébénisterie).
- Vous êtes à l'aise avec les outils électroportatifs
Type de contrat : CDD 6 mois (incluant des congés annuels du 01/08 au 25/08)
Lieu de travail : SAINT GEOURS DE MAREMNE (40)
Début du contrat : mi-mars
Avantages :
- 35h hebdo sur 4 jours
- mutuelle financée par l'entreprise à hauteur de 60%
- congés payés du bâtiment (environ 10% de rémunération en plus)
- chèque cadeaux en fin d'année, prime possible selon résultat
Salaire : à négocier selon compétences et expérience
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles de sécurité,Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin,Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants, ...), après traçages (épures, emplacements, ...),Réaliser les travaux de montage, d'assemblage,Vérifier la conformité du montage/assemblage,caces
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Fabrication de charpentes et d'autres menuiseries
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles de sécurité,Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin,Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants, ...), après traçages (épures, emplacements, ...),Réaliser les travaux de montage, d'assemblage,Vérifier la conformité du montage/assemblage,caces
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Fabrication de charpentes et d'autres menuiseries
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.