Postée il y a 32 jours
Nous recherchons un Expert Business Analyst / Product Owner pour intégrer une mission stratégique au sein d?une institution bancaire de premier plan. Vous serez un acteur clé dans la gestion et l?évolution des processus et outils liés au risque, au contrôle permanent et à l?audit interne, en particulier autour du progiciel Archer.
Vous interviendrez dans un environnement agile, en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (IT, métiers, risk managers) et serez le garant du bon fonctionnement des outils tout en contribuant à leur amélioration continue.
Missions principalesAnalyse et cadrage des besoins métier :
Recueillir et formaliser les besoins des équipes métiers (risque, audit interne, contrôle permanent).
Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées.
Gestion de produit en tant que Product Owner :
Prioriser les exigences métier au sein du backlog.
Définir et maintenir la roadmap produit en alignement avec les objectifs stratégiques.
Participer aux cérémonies agiles (sprint planning, daily meetings, rétrospectives).
Gestion et optimisation du progiciel Archer :
Assurer la maintenance fonctionnelle et la supervision des évolutions du progiciel Archer.
Être l?interlocuteur clé avec l?éditeur et les équipes IT pour résoudre les problématiques.
Contribution à la gouvernance du risque :
Analyser et améliorer les processus liés à la gestion du risque et au contrôle permanent.
Proposer des indicateurs pertinents et des dashboards pour le suivi des risques.
Conduite des tests et accompagnement au changement :
Définir et exécuter les plans de test (recette fonctionnelle).
Former les utilisateurs finaux et produire des documentations adaptées.
Profil candidat:
Compétences techniques et métiers :Expérience significative (au moins 4 ans) sur le progiciel Archer.
Bonne connaissance des processus de risque, contrôle permanent et audit interne.
Certification FRM (Financial Risk Manager) impérative.
Maîtrise des concepts et frameworks agiles (Scrum, SAFe).
Compétences transverses :Solide capacité d?analyse et de synthèse.
Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés (métier, technique, direction).
Orientation résultats et sens des priorités.
Soft skills :Proactivité et autonomie.
Rigueur et sens du détail.
Esprit d?équipe et capacité à fédérer autour des projets.