Postée il y a 7 heures
Missions principales
1. Conception des schémas électriques
- Élaboration de schémas électriques adaptés.
- Intégration de solutions de connectivité (RS485, connexion directe au logger).
2. Dimensionnement et optimisation
- Adapter le dimensionnement des coffrets en fonction de la hauteur des mâts, de la situation géographique (Nord/Sud) et de l'altitude du site.
- Optimiser le cheminement et la longueur des câbles.
- Effectuer le dimensionnement de la consommation énergétique du Power Pack pour le balisage et l'instrumentation chauffante.
3. Mise en place et tests de connexions
- Garantir la connexion et le retour de signal de balisage sur le logger (Ammonit, Kinteck, Campbell, etc.) via RS485 ou connexion directe.
4. Analyse et certification
- Relire et actualiser les comptes rendus de montage et de maintenance.
- Identifier des axes d'amélioration pour les processus en place.
- Certification des armoires électriques du système de balisage selon les normes en vigueur.
5. Prototypage et validation
- Participer à l'intégration des composants et aux tests de validation avant la palettisation.
Éléments d'attractivité
- Flexibilité : Télétravail partiel possible selon les phases du projet.
- Ambiance de travail : Une petite équipe dynamique, prête à partager son savoir-faire.
- Projets concrets : Une mission avec un impact direct sur l'amélioration des produits et services.
- Aide au logement : Une aide pour payer votre loyer si vous déménagez pour les besoins du stage, selon les conditions de l'entreprise.
- Possibilité de prolongation : Stage évolutif vers une opportunité d'emploi selon les résultats.
Profil recherché
Formation
- Étudiant(e) en école d'ingénieurs ou cursus universitaire (Bac+3 à Bac+5) en électrotechnique, génie électrique ou équivalent.
Compétences techniques
- Maîtrise des outils de conception électrique.
- Connaissance des protocoles de communication (RS485, Modbus).
- Expérience pratique en câblage et manipulation d'armoires électriques.
- Anglais technique (écrit et oral).
Qualités personnelles
- Rigueur et esprit analytique.
- Capacité à collaborer en équipe.
- Force de proposition et créativité.
Rémunération
Selon convention de stage.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Développer des stratégies de tests adaptatives,Relayer de l'information,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité,Simuler les fonctionnalités d'un appareil
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Installation d'équipements électriques, de matériels électroniques et optiques ou d'autres matériels
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Développer des stratégies de tests adaptatives,Relayer de l'information,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité,Simuler les fonctionnalités d'un appareil
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Installation d'équipements électriques, de matériels électroniques et optiques ou d'autres matériels
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.