Les missions du poste

Activité principale

  • Assurer l’entretien courant dans les bâtiments communaux (principalement scolaire)
  • Participer à l’assistance et à l’accompagnement des enfants pendant le temps de cantine

Activités et taches secondaires

1/ Aide à l’accueil, la surveillance et à l’encadrement des élèves notamment sur la pause méridienne

Compétences requises

  1. Capacité à s’organiser,
  2. Discrétion, confidentialité, loyauté,
  3. Capacité à travailler au sein d’une équipe,
  4. Présentation (vestimentaire et langagière).
  5. Adaptabilité et polyvalence,
  6. Capacité d’écoute et de communication,
  7. Respect

Informations complémentaires

Horaires réguliers.

Contrat de 20h hebdomadaires annualisées

Parcours de formation proposé par la Collectivité

Formations à convenir avec la personne recrutée:

- Formation en externe avec le CNFPT dans les techniques de nettoyage des bâtiments,

- Formation en externe avec le CNFPT dans les techniques de distributions des repas.

Activités principales

  • Assurer l’entretien courant dans les bâtiments communaux
  • Assurer la distribution des repas à la cantine municipale

Missions

1/ Hygiène et entretien des locaux principalement scolaires

  • Nettoyage des locaux ;
  • Tri et évacuation des déchets courants ;
  • Entretien courant et rangement du matériel utilisé ;
  • Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits ;
  • Lavage, repassage et petit entretien de linge de l’école ;
  • Respect des règles de sécurité dans le stockage et l’utilisation des matériels et produits dangereux et polluants ;
  • Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler.

2/ Distribution des repas à la cantine municipale

  • Nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir.
  • Participer à l’accueil des enfants : déshabillage, passage aux toilettes et lavage des mains.
  • Participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas.

3/ Aide à l’accueil, la surveillance et à l’encadrement des élèves notamment sur la pause méridienne :

  • Prise en charge des enfants et encadrement des animations ;
  • Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; sensibiliser les enfants aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie en collectivité etc…
  • Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression.

Compétences et attitudes attendus

  1. Capacité à s’organiser,
  2. Discrétion, confidentialité, loyauté,
  3. Capacité à travailler au sein d’une équipe,
  4. Présentation (vestimentaire et langagière).
  5. Adaptabilité et polyvalence,
  6. Capacité d’écoute et de communication,
  7. Respect.

Formations à envisager

Les personnes recrutées seront placées sous le tutorat d’un agent titulaire de la fonction publique territoriale.

Formations à convenir avec la personne recrutée:

- Formation dans les techniques de nettoyage des bâtiments,

- Formation dans les techniques de distributions des repas.

Contrat 25 h semaine

Salaire estimatif : 1287€ (brut 25h)

Vérifier votre éligibilité PEC auprès de votre conseiller France Travail

Lieu : Zegerscappel
Contrat : CDD
Début souhaité : le plus rapidement possible
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