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Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l’un de ses clients du secteur bancaire, un(e) :
Alternant Ingénieur sécurité IT (H/F)
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
· Former les collaborateurs sur la gestion des risques IT,
· Prendre part aux comités de suivi et animation des comités risques IT,
· Mettre en place des méthodes de gestion de risque IT,
· Favoriser l’utilisation des outils,
· Consolider et analyser les risques IT,
· Contribuer à la gestion de différents projets,
· Etablir des reportings.
Notre cabinet est spécialisé dans l’emploi des personnes handicapées.
Vous préparez un Bac+4/5 spécialisé en gestion des risques IT/systèmes d’information et disposez de connaissances en matière de gestion et analyse des risques. Votre niveau d’anglais est avancé.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens de l’analyse et faites preuve d’adaptabilité. Vous faites preuve d’autonomie et de proactivité.
Cette alternance de 12 ou 24 mois est à pourvoir pour septembre 2025 sur Paris (75).
Réf.4097
Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l’emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l’égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l’Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d’intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d’activité tels que la banque et l’assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l’industrie (pharmacie, luxe, …), l’agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l’industrie textile, … Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d’activité. Défi RH se démarque des cabinets traditionnels par sa spécialisation dans le milieu du handicap. Notre principal objectif est de répondre de façon optimale aux attentes des travailleurs handicapés et de nos clients, avec une logique de Résultats. Partageant les mêmes valeurs humaines, chaque membre de l’équipe Défi RH s’engage à mener à bien ses missions avec déontologie, en tenant compte de l’individu et des attentes de l’entreprise. Nous restons plus que jamais motivés pour faire évoluer les mentalités.