Postée il y a 4 jours
Nous recherchons pour l'un de nos client un moniteur d'atelier spécialisé dans l'espace vert pour une mission ponctuelle de remplacement.
ATELIER Organisation du travail
Planning des chantiers : en fonction des devis (nombre de passages par an / situation géographique / ressources en matériel/ besoins en main-d'oeuvre)
Superviser l'équipes en autonomie : contrôle au départ / contrôle de la qualité / contrôle des procédures (Bons...) Mise en oeuvre des chantiers et encadrement des travailleurs et participation active au chantier le cas échéant. Qualité des prestations et respect des délais
Relation avec les clients : nouveaux besoins, réclamations etc. en lien avec la responsable Préparation de la mise en facturation en fonction de la procédure établie MEDICO-SOCIAL Travailleurs
Encadrer les travailleurs avec comme objectif la montée en compétences : compétences transversales (savoir être) et techniques. L'activité est une mise en situation réelle de l'activité professionnelle.
Participer à la mise en œuvre du projet de la personne et la réalisation des objectifs fixés lors de la réunion de projet
Informer / alerter la responsable sur les éléments significatifs concernant les TH PARTICIPATION AU COLLECTIF ESAT
Remplacement ponctuel du collègue moniteur d'atelier en prestation en entreprise le cas échéant
Experience: 1 Mois
Compétences: Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 Mois
Compétences: Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.