Postée il y a 24 heures
Sous l'autorité du chef de service, vous développerez des actions éducatives, d'appui et de coordination auprès des jeunes accompagnés en milieu ouvert, de leurs représentants légaux et auprès de leur environnement. Votre intervention s'inscrit dans une démarche inclusive, en coopération avec les acteurs de proximité, et dans le cadre du projet individualisé d'accompagnement.
Vous assurez les missions suivantes :
- Evaluer et analyser les besoins, à partir des demandes et attentes de l'usager et de son représentant légal, en lien avec les spécificités de la personne
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets individualisés visant la santé, l'autonomie et la participation sociale, dans le respect des bonnes pratiques
- Réaliser des actions collectives
- Accompagner au transfert de compétence sur les lieux de vie habituels du jeune
- Coordonner des interventions autour du projet individualisé,
- Assurer un soutien familial et une guidance parentale
- Rédiger des écrits professionnels liés aux projets individuels et de service
Votre intervention s'inscrit dans la dynamique institutionnelle et territoriale. Vous agissez en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire.
Profil recherché :
Diplôme d'Etat d'Éducateur(trice) Spécialisé(e)
Expériences recherchées dans le champ du handicap
Maîtrise de la technique de l'écrit professionnel et des techniques d'interventions socio-éducatives,
Capacité d'anticipation
Experience: 2 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Expérience dans le champ du handicap,Possède l'esprit d'analyse et de synthèse
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Expérience dans le champ du handicap,Possède l'esprit d'analyse et de synthèse
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.