Postée il y a 6 jours
▪ Informer les parents ou substituts parentaux sur les modalités de l'accueil des enfants
▪ Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles
▪ Concilier besoins de l'enfant et demande de la famille pour proposer la solution la plus adaptée
▪ Prendre conscience de l'impact de ses représentations socio-culturelles et professionnelles quant à l'éducation, aux besoins de l'enfant et aux modes de vie
▪ Organiser l'accueil et l'intégration d'un enfant porteur de handicap
▪ Méthodologie d'analyse des pratiques
▪ Développement psychomoteur de l'enfant
▪ Théorie, méthode et pratique permettant une co-construction avec les familles (méthodes participatives, développement du pouvoir d'agir, ressources parentales, etc.)
▪ La bientraitance : origine, fondements et application au champ de la petite enfance
▪ Les trois piliers de la bientraitance : ressources et potentiels des personnes accueillies, ressources et potentiels des professionnels et ouverture de la structure sur son environnement
▪ Fonctionnement général des systèmes d'aides et de prestations
▪ Conduite de réunion, conduite de projets ;
▪ Management d’équipe ;
▪ Capacités d’analyse et d’écoute ;
▪ Capacité à travailler en équipe, et en partenariat ;
▪ Conduite d’entretien ;
▪ Capacités pédagogiques ;
▪ Capacités d’organisation ;
▪ Savoir évaluer les besoins ;
▪ Capacités à repérer les problèmes matériels et alerter les services concernés.
▪ Être accueillant, souriant, observateur, efficace, vigilant, attentif, bienveillant
▪ Avoir de l’initiative et une bonne ouverture d’esprit, être diplomate, patient et disponible
▪ Avoir de bonnes qualités relationnelles humaines d’écoute et d’empathie
▪ Aisance dans la communication et capacité à fédérer
▪ Être rigoureux
Avantage:
Travail à temps complet 36h30 du lundi au vendredi.
Rémunération statutaire + CNAS + participation MNT santé et prévoyance + Comité social
La commune de Vert-le-Petit recherche un/une directeur(trice) de crèche. Sous l'autorité hiérarchique de Madame Le Maire, vous serez en charge de la structure du multi accueil de 30 berceaux à temps complet et vous aurez les missions suivantes :
- Accompagner dans un projet d'accueil des enfants et des familles dans des conditions optimales d'hygiène, de sécurité et de bien-être.
- Animer l'équipe de la crèche Optimiser les ressources disponibles.
- Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élues et élus, et les politiques publiques de l'enfance et de la jeunesse.
- Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité
- Définir les modalités pédagogiques du projet d'établissement
- Superviser, accompagner et ajuster les pratiques pédagogiques