Postée il y a 19 heures
Affecté à la sous-direction des acteurs opérationnels (SDAO) de l'état-major et placé sous l'autorité directe du chef du groupement de la prévention, vous êtes chargé de seconder le chef de groupement de la prévention (GPR) ainsi que de l'animation des préventionnistes.
L'adjoint au chef du groupement de la prévention assiste au quotidien son supérieur hiérarchique.
Il concourt au développement du service et apporte son expertise dans les activités dévolues au groupement qui lui seront confiées.
Missions principales
Assister, seconder et suppléer le chef du groupement de la prévention dans l'ensemble de ses missions ;
Concourir à l'amélioration continue du groupement de la prévention ;
Représenter, en l'absence du chef de groupement, le directeur départemental ou le sous-directeur des acteurs opérationnels, dans le domaine de la prévention (commission consultative départementale de sécurité et d'accessibilité, sous-commissions spécialisées, réunions techniques ...) ;
Participer à l'élaboration de la doctrine prévention, réaliser des études de dossier et visites d'établissements en fonction du niveau de compétence ;
Participer aux réunions d'information et de maintien des acquis des cadres préventionnistes avec le chef du groupement de la prévention ;
Concourir aux actions de formation et d'information relatives à la prévention incendie internes au SDIS.
Missions spécifiques
Fonction d'officier " recherche en circonstances et cause d'incendie " (projet de développement de la spécialité au sein du SDIS de la Manche).
Missions opérationnelles
Gestion opérationnelle et commandement (astreinte, renfort, etc.) du niveau de chef de colonne ;
Exercice de spécialités en fonction des niveaux de qualifications.
- Maîtrise des outils informatiques ;
- Aptitudes en rédaction et en présentation ;
- Parfaite connaissance du milieu sapeur-pompier ;
- Habileté en communication et qualités relationnelles ;
- Rigueur et capacité d'organisation ;
- Autonomie, réactivité et esprit d'initiative ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à prendre des responsabilités et à rendre compte ;
- Devoir de confidentialité ;
- Exemplarité et disponibilité.
Qualifications :
- Unité de valeur PRV 2 ou 3 appréciée (les niveaux ciblés ne constituent pas un prérequis à la candidature) ;
- Expérience de préventionniste ;
- Capacités affirmées de management ;
- Possibilité d'accès à la FAE de chef de groupement ;
- Maîtrise du pack office.
Le SDIS (Service Départemental d'Incendie et de Secours) de la Manche emploie 325 sapeurs-pompiers professionnels et 77 agents relevant des filières administratives et techniques qui constituent les personnels permanents et plus de 2 100 sapeurs-pompiers volontaires répartis sur les 49 centres d'incendie et de secours qui maillent le département.